Accounting Medewerker

Accounting Medewerker

  • Vakgebied: Financial Control
  • Opleidingniveau: HBO
  • Locatie: Oost

Ben jij een financieel talent en ben je toe aan een (nieuwe) uitdaging? Dan zoeken wie jou!

Wat houdt de functie in?

Wij zoeken een energieke en talentvolle collega voor ons Accounting team. Heb jij een goed gevoel voor cijfers en vind jij ook dat kwaliteit op de eerste plaats moet staan? En wil jij jezelf en je werk graag verder ontwikkelen? Dan ben jij bij Alliander in Arnhem aan het juiste adres.

Samen met ca. 15 professionals van het Accounting Team (onderdeel van de afdeling Finance) ben je verantwoordelijkheid voor de financiële administratie en de kwaliteit en tijdigheid van de financiële afsluitingen. Daarnaast heb je een belangrijke rol in de oplevering van dossiers aan de externe accountant.

Ben jij talentvol, energiek en vind je het gaaf een rol te hebben in de verdere professionalisering van het team én de financiële keten in de breedste zin? Dan is de rol van Accounting Medewerker jou op het lijf geschreven. Waar ben je zoal verantwoordelijk voor:

  • Kwaliteit en tijdigheid van de financiële administratie van een aantal uitdagende bedrijfsonderdelen;
  • Monitoren en analyseren van de financiële cijfers op trendmatige afwijkingen;
  • Oplevering van balansdossiers ten behoeve van de externe accountant;
  • Adviseren over de inrichting, aanpassing en verbetering van werkprocessen;
  • Accounting expertise inzetten bij verbeterprojecten.

Wat vragen we van je?

Ben jij:

  • Accuraat en betrouwbaar;
  • Energiek, proactief en overtuigend;
  • Zelfstandig, met een hoog verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Altijd zoekend naar efficiënte en effectieve oplossingen. 
Heb jij:
  • Een afgeronde financiële hbo-opleiding (bijv. SPD, Accountancy of vergelijkbaar) met relevante accounting expertise;
  • Bij voorkeur werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Uitstekend inzicht in administratieve (deel)processen van een financiële administratie en oog voor verbeteringen;
  • Goede communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij je?

Een uitdagende en zeer afwisselende baan bij een organisatie die volop in ontwikkeling is. Uiteraard hoort hier een prima salaris bij in schaal 8 (max € 4.105 euro). Verder ontvang je een set aan secundaire voorwaarden die je zelf kunt samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan;

  • Een werkgever die in jou en jouw toekomst wil investeren door onder andere vergoedingen voor aanvullende opleidingen en trainingen en uitstekende begeleiding door ervaren collega’s;
  • Mogelijkheden voor ouderschapsverlof, aankoop van extra vrije dagen en een flexibel in te zetten persoonlijk budget arbeidsvoorwaarden;
  • Veel flexibiliteit in zowel je arbeidsvoorwaarden als de manier van werken (volgens de principes van Het Nieuwe Werken).
Wil je nog meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Lees dan hier verder arbeidsvoorwaarden

 

Waar ga je werken?

Alliander is een groot Nederlands netwerkbedrijf, dat ervoor zorgt dat miljoenen klanten dagelijks stroom en gas hebben. Voor wonen, werken, vervoer en recreatie. We staan voor een energievoorziening die iedereen onder gelijke condities toegang geeft tot betrouwbare, betaalbare en duurzame energie. Nu en in de toekomst. Dat is waar wij iedere dag samen aan werken. We bieden onze professionals ruimte voor vernieuwende en slimme ideeën. Ruimte voor jouw energie.

Lees hier meer over Alliander als werkgever en onze bedrijfscultuur

Contactinformatie

Standplaats: Arnhem Bellevue
Uiterste reactiedatum: 6 oktober 2018 
Gesprekken worden gevoerd in: oktober 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Gerdo Septer, Manager Accounting, via telefoonnummer 0611747015. Voor meer informatie over de selectieprocedure kun je contact opnemen met Margriet Hendriks, Senior Corporate Recruiter, via margriet.hendriks@alliander.com

Wil je direct solliciteren, upload dan je curriculum vitae en een duidelijke motivatie via de 'direct solliciteren'-button.

Screeningbeleid
Alliander screent alle sollicitanten. Afhankelijk van de functie bestaat de screening uit de volgende stappen: het nagaan van referenties, het toetsen van de authenticiteit van identiteitspapieren en diploma's, een integriteitsonderzoek en het opvragen van een verklaring omtrent gedrag. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.