Curriculum Manager Leiderschap- en Persoonlijke ontwikkeling

Curriculum Manager Leiderschap- en Persoonlijke ontwikkeling

  • Vakgebied: Communicatie/HR/Finance
  • Opleidingniveau: WO
  • Provincie: Noord Holland

Ben jij de ervaren Curriculum Manager die Alliander op het gebied van Leiderschap- en Persoonlijke ontwikkeling klaar weer te maken voor de toekomst?

Wat houdt de functie in?

Alliander is een groot Nederlands netwerkbedrijf, dat ervoor zorgt dat miljoenen klanten dagelijks stroom en gas hebben. Voor wonen, werken, vervoer en recreatie. We staan voor een energievoorziening die iedereen onder gelijke condities toegang geeft tot betrouwbare, betaalbare en duurzame energie. Nu en in de toekomst. Dat is waar wij iedere dag samen aan werken. We bieden onze professionals ruimte voor vernieuwende en slimme ideeën. Ruimte voor jouw energie.

Lees hier meer over Alliander als werkgever en onze bedrijfscultuur

Het energielandschap verandert de komende 20 jaar fundamenteel. Alliander staat daarmee voor een geweldige uitdaging: de energietransitie. Die kunnen we alleen maken als we de juiste mensen kunnen inzetten die op het juiste moment beschikken over de juiste kennis en vaardigheden. Alliander Leren & Ontwikkelen heeft daarom de ambitie om alle doelgroepen binnen het bedrijf de beste opleiding en ontwikkeling te bieden. De doelgroepen waar je aan kunt denken zijn leidinggevenden en specialisten.

Om de missie van Alliander en de strategische jaarplannen van de diverse bedrijfsonderdelen  vorm te geven zijn sterke management-  en leiderschap skills nodig. Wij zoeken daarom een Curriculum Manager (Leiderschap- en Persoonlijke ontwikkeling).

Functieomschrijving

De curriculum manager maakt deel uit van een compact team van 6 personen dat zich volledig richt op het vormgeven van het curriculum voor persoonlijke ontwikkeling  en leiderschapsvaardigheden. Als curriculum manager ben je in staat om vanuit de analyse van de leerbehoeften een vertaling te maken naar de juiste leerstrategieën, -structuren en interventies die kennis en kunde vergroten en het potentieel aan talent bij onze leidinggevenden ontsluiten.  Je bent als producteigenaar en eerste aanspreekpunt voor een aantal leiderschaps- en persoonlijke ontwikkeling leerinterventies. Je boekt resultaat op het gebied van effectief adviseren, ontwerpen, uitvoeren en evalueren van leerinterventies. 

Je werkzaamheden en verantwoordelijkheden bestaan uit:

  • Programmamanagement: ontwerpen, waar nodig inkopen, uitvoeren, evalueren van leerinterventies. Bewaken van tijd, kwaliteit en budget van projecten
  • Bijdragen aan de realisatie van opleidingsplannen van Alliander bedrijfsonderdelen
  • Verdiepen in en toepassen van nieuwe trends, technologieën en theorieën op het gebied van leren en ontwikkelen
  • Ontwikkelen van state of the art aanpak van leerinterventies die bijdragen aan de realisatie van de Alliander missie en strategie
  • Product eigenaarschap van een aantal specifieke producten binnen het expertisegebied
  • Onderhouden van het netwerk van relevante kennisdragers in en buiten de organisatie, waaronder contacten met externe leveranciers mbt inkopen van programma’s en trainingen

Functie-eisen

  • Je hebt een afgeronde WO-opleiding in een relevant vakgebied;
  • Je hebt minimaal 10 jaar werkervaring in leren en ontwikkelen en een duidelijke visie op het vak gecombineerd met een pragmatische werkwijze;
  • Je hebt kennis van moderne leiderschapstheorieën en inzichten en persoonlijke ontwikkeling;
  • Je hebt ruime ervaring in het adviseren, ontwerpen,  uitvoeren en evalueren van programma’s, leerinterventies, trainingen etc.;
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken;
  • Je maakt makkelijk verbinding en communiceert uitstekend; je beschikt over goede adviesvaardigheden;
  • Je bent gericht op samenwerking met diverse interne en externe partijen;
  • Je beschikt over een analytisch en conceptueel vermogen;
  • Je bent kritisch en leergierig, nieuwsgierig;
  • Je hebt een drive voor het bereiken van resultaten voor en met de bedrijfsonderdelen.

Arbeidsvoorwaarden

Zonder twijfel, een uitdagende en afwisselende baan met veel groeipotentieel. Uiteraard hoort hier een prima salaris bij in schaal 10 of 11, afhankelijk van kennis en ervaring (max €5601,- euro obv 38uur schaal 10, max €6721,- euro obv 38uur schaal 11). Dit vullen we aan met een pakket secundaire arbeidsvoorwaarden die je (deels) zelf kunt samenstellen, passend bij jouw wensen, bijvoorbeeld:

  • extra vrije dagen;
  • jaarlijks vitaliteitsbudget, vrij te besteden aan sport, gezondheid etc.;
  • een groot aanbod aan bij- en nascholingen;
  • en vanzelfsprekend een bijdrage aan je pensioenvoorziening (2/3).

Meer informatie nodig?
Standplaats: Amsterdam met bereidheid tot reizen

Uiterste reactiedatum: 1 september 2019

De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 9 september te Arnhem - Bellevue

Voor meer informatie over de functie kun je vanaf 19 augustus contact opnemen met Ineke Kramer, Manager Leiderschaps- en Persoonlijke Ontwikkeling, via telefoonnummer +31618970670. Voor meer informatie over de selectieprocedure kun je contact opnemen met Patricia Rens, Senior Corporate Recruiter, via patricia.rens@alliander.com

Wil je direct solliciteren, upload dan je curriculum vitae en een duidelijke motivatie via de 'direct solliciteren'-button.

Screeningbeleid

Alliander screent alle sollicitanten. Afhankelijk van de functie bestaat de screening uit de volgende stappen: het nagaan van referenties, het toetsen van de authenticiteit van identiteitspapieren en diploma's, een integriteitsonderzoek en het opvragen van een verklaring omtrent gedrag. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Recruiter

Margriet Hendriks

Telefoonnummer:

+31 (6) 11168171

Wat vragen we van je?

De energietransitie is een complexe uitdaging waar we al het beschikbaar talent, verschillende perspectieven en uiteenlopende competenties voor nodig hebben. Door slim gebruik te maken van onze verschillen, kunnen we iedereen, nu en in de toekomst, blijven voorzien van betrouwbare, duurzame en betaalbare energie.

Wat bieden wij je?

Alliander bied een aantrekkelijk, eigentijds pakket aan arbeidsvoorwaarden. Voor meer info, bekijk www.werkenbijalliander.com/jouw-arbeidsvoorwaarden

Waar ga je werken?

Wij zijn Alliander, een groep waarin verschillende bedrijven actief zijn waaronder Liander, Qirion en Kenter. Voor miljoenen Nederlanders ontwikkelen én beheren we het energienet. Dat is hard werken, zeker nu de energietransitie in volle gang is. We zijn dan ook blij dat we kunnen rekenen op de kennis en kunde van onze 7.000 vakmensen. Met elkaar bedenken en realiseren we technisch slimme oplossingen die het energienet klaarmaken voor de toekomst.

Contactinformatie

Voor meer informatie over de selectieprocedure kun je contact opnemen met Margriet Hendriks, Senior recruiter Staffuncties/Management, via nummer/Whatsapp +31 6 11168171 onder vermelding van JR00355. Wil je direct solliciteren, upload dan je curriculum vitae en een duidelijke motivatie via de 'direct solliciteren'-button.